刷新时间:10-21
饮料品管副主任 6-8K(可面议) 参考工资
山东省济南市济阳区  |  3-5年 |  大专  |  25岁-45岁  |  招2人  |  全职
五险全勤奖节日福利健康体检提供住宿
...
收藏 投诉
岗位职责

"1、积极参与体系培训,完善体系内审和管理评审,做好审核前的质量核验工作;
2、主导和参与工艺内审、食安内审、质量内审等工作,保证内审有效、高效、真实;
3、制定本部门的培训计划,培训应覆盖新进员工、老员工、多能工等,确保新员工岗前培训、岗前考核,老员工品质提升,多能工技能提升等,每月汇总培训考核,考核内容包括实战考核和理论考核;
4、每日审核批次记录,对批次记录异常出现问题要及时反馈,保证批次记录数据真实可追溯;
5、根据厂部下达的产品评审要求,做好产品评审的培训,负责组织样品,评审人员,评审文件、评审内容,评审意见收集,汇总评审,做好异常评审的质量改进安排工作;
6、落实生产前、生产后的生产状态确认制度、包括卫生清洁、消毒制度、虫害控制制度、双复核制度、工艺查证制度、内审制度、产品评审制度、环境清洁制度、关键控制点品检和频率制度;
7、对质量投诉问题进行分解,做好投诉问题的溯源、分析、纠偏、标准化工作,彻底解决投诉问题;
8、根据工艺卡要求,完成工艺核查,日常工艺纠偏,工艺异常汇总;跟踪工艺改进,做好工艺变更的产品抽样和验证工作,并向上级和集团汇报;
9、负责新设备验证内容实施,老设备再验证开展,对验证存在异常及问题及时汇总上报,并提出改进方案;
10、根据品质部的质量解决计划,按照质量方法包括8D-主因分析法开展质量分析、调查和纠偏工作,并协助编写质量案例。
月休4天,工资5500-7000元,14薪(随着能力提升及职位晋升同步调整)、五险一金、包吃包住(住宿2人间)、提供夫妻房等。

岗位要求

"1、男女不限,20-35岁;
2、学历:大专及以上学历,食品及相关专业,有相关经验者优先;
3、责任心强、有较强的沟通能力及学习能力;
4、两班制。"

晋升机制
组长班长副主任主任
工作地址
山东省济南市济阳区·孙耿街道济南达利食品有限公司
HR信息
付老师
3日内活跃
与HR聊聊
安全警示
立即投诉

在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。

公司其他职位 查看本公司更多职位
文员
4-5K 济南市-济阳区 | 年龄不限 | 大专
配料员
4-6K 济南市-济阳区 | 年龄不限 | 不限
虫害专员
4-5K 济南市-济阳区 | 年龄不限 | 大专
饮料品管带班
6-9K 济南市-济阳区 | 25岁-45岁 | 大专
食品设备工程师(强弱电)
6-8K 济南市-济阳区 | 25岁-45岁 | 大专
食品自动包装机工程师
6-8K 济南市-济阳区 | 25岁-45岁 | 大专
名企
快速消费品(饮食/烟酒/日化)
上市公司
1000人以上
济南市济阳区孙耿经济开发区
感兴趣的职位
济南市济阳区 | 3-5年 | 大专
济南达利食品有限公司
济南市济阳区 | 3-5年 | 大专
济南达利食品有限公司
济南市济阳区 | 1-2年 | 大专
济南达利食品有限公司
风险提示
企业基本资料已通过 平台认证
以上资料仅供参考,请求职者 规避求职风险