1、负责编制年度、季度、月度销售目标及市场开发规划;
2、负责编制年度费用预算方案及工作计划,组织区域内市场调研工作;
3、负责区域内所有经销商的技术培训考核,让经销商以最快的速度学会极景的相关技术;
4、负责区域内所有经销商的销售业绩督导和考核,对于经销商进行严格的评级管理;
5、负责区域内所有经销商的活动策划、组织、执行、考核,并对区域内所有经销商的品牌宣传指导、审核;
6、根据公司下达的月度销售任务,合理分解并制定下属的绩效考核指标;
7、协助市场部、招商部开展区域内大型的招商、市场策划活动;
8、协助下属进行重要关键客户的公关、谈判、售后服务工作;
9、直接负责下属人员的培训、绩效管理、离职面谈、转正晋级、人员激励等工作。
1、负责编制年度、季度、月度销售目标及市场开发规划;
2、负责编制年度费用预算方案及工作计划,组织区域内市场调研工作;
3、负责区域内所有经销商的技术培训考核,让经销商以最快的速度学会极景的相关技术;
4、负责区域内所有经销商的销售业绩督导和考核,对于经销商进行严格的评级管理;
5、负责区域内所有经销商的活动策划、组织、执行、考核,并对区域内所有经销商的品牌宣传指导、审核;
6、根据公司下达的月度销售任务,合理分解并制定下属的绩效考核指标;
7、协助市场部、招商部开展区域内大型的招商、市场策划活动;
8、协助下属进行重要关键客户的公关、谈判、售后服务工作;
9、直接负责下属人员的培训、绩效管理、离职面谈、转正晋级、人员激励等工作。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。