一、岗位要求：
身体健康、能吃苦耐劳、工作责任心强，服从公司管理人员的工作安排。
二、薪酬福利
1、公司的薪酬福利待遇参照集团公司的标准。根据市场变化每年调薪。薪酬福利包括：为员工购买六险一金；发放节日礼金等等；根据生产成绩制定过程考核奖金；
2、公司为员工提供全员合法参保、带薪年假、带薪路程假、节日慰问金、封场补贴，每月不少于8天假期等福利；
3、公司内设员工食堂及宿舍，并提供餐费补贴；公司定期组织文体比赛、外出旅游、聚餐、联欢等各类集体活动，丰富员工生活。