岗位职责:
1.负责挂件组的日常管理工作，确保组内工作顺利进行
2.协调组内成员，提高工作效率和团队协作能力
3.监督和指导组内成员，确保产品质量和工作进度
任职要求：
1.具备良好的组织和管理能力，能够有效地领导团队
2.善于沟通，能够与团队成员有效地沟通和协作
3.具备解决问题的能力，能够及时处理团队中的各种问题