岗位职责
1、22-35岁,本科以上学历。注重信息收集与调研,做好综合协调工作,为领导决策提供意见和建议。
2、负责公司会议、活动的筹备、组织、接待工作,做好会议记录、纪要。
3、负责文件的收发、批处、印章和文秘档案的管理工作。
4、负责草拟半年、年度工作计划、总结和领导讲话。
5、负责公司的人事管理、职工培训、人力资源开发和福利慰问。
6、负责公司宣传报道工作及信息化平台的建设、管理和维护。
7、负责公司办公资源的调配、房屋设备的维护以及安全保卫。
8、完成公司领导交办的其他工作任务。
9、应届毕业生优先。
加分项
有以下行业经验:咨询
岗位要求
1、22-35岁,本科以上学历。注重信息收集与调研,做好综合协调工作,为领导决策提供意见和建议。
2、负责公司会议、活动的筹备、组织、接待工作,做好会议记录、纪要。
3、负责文件的收发、批处、印章和文秘档案的管理工作。
4、负责草拟半年、年度工作计划、总结和领导讲话。
5、负责公司的人事管理、职工培训、人力资源开发和福利慰问。
6、负责公司宣传报道工作及信息化平台的建设、管理和维护。
7、负责公司办公资源的调配、房屋设备的维护以及安全保卫。
8、完成公司领导交办的其他工作任务。
9、应届毕业生优先。
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工作地址
山东省聊城市东昌府区·聊城东昌府区聊城市嘉明新型工业智创园(嘉明企业总部)嘉明路17号
HR信息
经理
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人力资源部
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经理
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