岗位职责
1、负责公司培训、绩效考核、薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；2、建立公司职位流动和晋升体系； 3、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范； 4、相关人事工作以及有关疑难的解答工作。
岗位要求
1、本科及以上学历；2、人力资源及相关专业。3、有经验及驾驶证经验者优先考虑。
工作地址
枣庄市高新区兴城街道宁波路258号
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