1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标；
2、建立、培养和管理酒店团队，提高酒店的服务质量和员工素质；
3、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支；
4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略并组织实施，以保证酒店利润最大化；
5、负责全面安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全；
6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象；
7、完成领导安排的其他工作事项。