岗位职责
1、在我院院长的指导下负责全院的护理工作；
2、负责制定和执行护理部的战略规划、工作计划和政策，确保护理部门的正常运转。
3、负责组织召开护理部例会，协调各科室、各楼层的护理工作，及时解决护理工作中的问题。
4、负责监督和管理护理人员的日常工作表现，确保护理工作的规范化和标准化。
5、护理质量管理，负责监督和检查各科室的护理质量，及时发现和纠正护理工作中的问题。
6、负责组织护理人员参加培训和教育活动，提高护理人员的专业素养和服务质量。
7、负责与医院内部其他部门（如医生、药师、技师等）以及外部机构（如患者家属等）保持良好的沟通和合作关系，确保患者得到全面、有效的治疗和护理。
8、负责制定和修改护理质量指标体系，健全我院护理质量网格，制定护理差错事故的预防措施，确保医疗护理质量安全；
9、负责向上级领导汇报护理部门的工作进展和问题
岗位要求
1、护理专业、大专及以上学历，具有良好的沟通能力；
2、任护士长五年以上，具有丰富的护理管理及临床工作经验；
3、全面系统的掌握护理专业理论、技术知识、并能指导业务工作；
4、熟悉掌握本专业和相关专业技术标准；
5、具有发生护理缺陷、事故进行分析、鉴定，并能提出防范措施能力；
6、具有护理业务、科研、教学、组织行政管理能力，德才兼备；
7、具有主管护师或以上职称