疫情在威胁人民群众身体健康和生命安全的同时，也对经济社会发展和民生改善造成冲击。当下，除了要全力以赴抓好疫情防控，经济社会秩序的恢复也要摆上重要位置，要强化问题导向，夯实底线思维，围绕做好“六稳”工作，努力把疫情影响降到最低，保持经济平稳运行和社会和谐稳定，在统筹做好疫情防控和经济社会发展的大考中交出一份满意的答卷。

就业是民生之本，是国家发展的基石，关系广大人民群众的切身利益。稳就业被放在“六稳”之首，在国家宏观经济运行总体政策中占据突出位置，足见稳就业的重大意义。受疫情影响，2020年“稳就业”必然会面临更大的挑战，就业形势会更加严峻复杂，但越是艰险越向前，必须高度重视疫情对就业形势的影响，对疫情期间和疫情过后就业市场可能出现的复杂困难局面提前研判、精准施策，用好用活就业政策工具箱，实施更加积极的就业政策，全力以赴做好就业工作，千方百计保持就业持续稳定。

稳就业首在稳企业。疫情对三大产业都造成了一定的冲击，尤其是对第三产业冲击最严重，广大中小微企业在市场需求缩减和产能供给不足的双重压力下，生产经营会受到很大影响，就业岗位会出现相应的缩减。目前全国的复产复工正在逐步推进，但面对复工与疫情防控的两难选择，企业自身稳就业的能力不足，需要政府落实落细各项已经出台的财政、金融、用工等一揽子逆周期调控政策，运用好金融信贷、专项补贴、税费减免、社保返还等扶持措施，帮助企业减轻负担、减少损失，让企业尽早恢复正常生产经营，尽可能做到不裁员、少裁员，防止出现大规模裁员。

稳就业要创新思路。非常时期的“稳就业”不能拘泥于固有的思路和模式，要善于创新、主动创新，拓宽“稳就业”的路径。要通过开通网上招聘平台，组织企业通过网络进行招工、就业者通过网络进行应聘，畅通“无接触”的双向用工渠道。要强化协调省际间、城际间务工人员的返工返岗，协助企业开展定向跨地域招聘，加强外出务工人员的人员组织、车辆运送和防疫保护。要做好本地人力资源的盘活利用，对不愿意外出务工人员，可以组织本地企业提供工作岗位、安排就近就业，或者组织投入春耕春种，解决农业生产的人力需求。

各级党委和政府要扛起责任、经受考验，坚持把稳就业摆在突出位置，继续保持就业形势总体稳定，做到“六稳”协同发力，把经济社会发展各项工作抓实、抓细、抓落地，最大程度减轻疫情造成的负面影响，全力实现疫情防控阻击战和经济社会发展目标任务的双胜利。