如何提高新人定着率？

问 招一个走一个，作为HR好绝望，我们要怎么做才能提升员工的定着率？

答 首先把握新人第一天。新人报到的第一天，要给他温暖的、周到的安排与照顾，目的是让新人觉得这个公司氛围不错，给他留下良好的第一印象。其次系统建立新人培训模式，职前训练。社会化之后，人事部门和主管要协助新人设定职前直训，使其快速融入工作。在职训练。当新人进入工作状态之后，接下来就是通过训练让新人开始产生绩效。